万博APP无法获取,万博无法取得站点讯息,万博登录服务异常沙特放宽对女性驾驶的限制,最终允许几乎一半的人口驾驶,这不仅是一个性别角色长期以来被严格界定的社会中的里程碑时刻,而且对女性的工作能力具有重大影响。 文章在广告后继续 对于女性而言,沙特就业市场是世界上最艰难的就业市场之一,Glowork的创始人Khalid Al Khudair表示,该公司一直处于提升女性参与沙特劳动力队伍的最前沿。但是,驱动法令将为女性创造数十万个就业岗位,特别是在零售行业,因为运输津贴成本将下降,因此有超过45万个就业岗位。 改变景观 允许妇女开车是沙特一系列变化中的最新变化,沙特有一项雄心勃勃的计划,要在2030年之前改变经济,并根据这一目标,将劳动力中的女性人数从22%增加到30%。未来15年。 不出所料,沙特在G20国家中劳动力参与的性别失衡最大。根据2016年G20劳动力市场报告,其1310万女性中只有190万人参加劳动力的劳动参与率为20.2%,而男性为77.8%。女性失业率为32.8%。在2016年世界经济论坛全球性别差距报告中,该国在性别平等方面排名第141/144。 尽管受过高等教育和积极性,但他们中的许多人尚未加入劳动力市场。去年,105,494名女性毕业于沙特大学,而男性为98,210名。 女性求职者面临的问题很大程度上是该国保守文化的结果。除了禁止驾驶之外,许多社会和工作场所都是隔离的,公司往往对雇用他们有文化抵制。 Glowork成立于2011年,在工作场所拥有超过33,000名女性,并已帮助超过30万名女性。 Al Khudair说,平均而言,我们每天将28名女性安置在私营部门。每年,它还组织一次招聘会,吸引超过25,000名女性求职者。去年,在职业展览会上雇用了3,600名女性。 文章在广告后继续 更多关于福布斯:沙特决定允许女性驾驶员的经济学 除了将女性求职者与雇主相匹配之外,Glowork还开创了一个虚拟办公室解决方案,使女性可以在家工作。由于性万博世界杯无论是对游戏的品质或投注都提供给博彩爱好者的都是非常优秀的游戏。别隔离,许多中小企业不能雇用女性,因为这意味着单独的办公空间,租金,公用设施和家具需要额外的费用,“Al Khudair解释说。”经济高效的虚拟办公室解决方案使女性能够在家工作,雇用他们可以轻松监控他们的工作。他补充说,这种解决方案最适合农村地区的妇女以及有特殊需要和残疾的妇女。为此,该创业公司赢得了国际劳工组织和世界银行的奖励。 缓慢但稳定 沙特未开发的人力资源也使世界上最大的石油生产国每年损失数十亿美元,因为劳动部每年向求职者提供约6,000美元的补贴。为了降低政府成本,Glowork收购了Ministrys的失业妇女数据库,现在每次为这些登记的女性找到工作时都会获得佣金。由于我们筛选和筛选候选人,指导和采访他们,并找到雇主寻找雇佣妇女,政府,而不是支付求职者,在雇用新候选人时分期付款200美元,在工作三个月完成200美元, Al Khudair说,六个月后150美元,一年后150美元。这节省了政府资金。 文章在广告后继续 这些努力在过去几年中取得了进展。现在,女性披着黑色衣服,有些人的眼睛只露出面纱,她们正在商店,办公室和会议室工作。 Al Khudair说,隔天,航空和机场,酒店和美食广场等新的部门正在向女性开放。五年前,私营部门只有46,000名妇女,而今天有超过60万名妇女从事私营部门工作。 对妇女在法律和教育领域工作的能力也有一些限制。此外,国有石油公司沙特阿美公司计划将劳动力中妇女的比例从25%提高到40%。 Al Khudair说,该国正在朝着性别平等的方向缓慢转变。今年早些时候,Sarah Al Suhaimi成为沙特证券交易所的第一位女主席,这是中东地区最大的交易所,Rania Mahmoud Nashar被任命为该国最大的国家银行之一Samba Financial Group的首席执行官。 Al Khudair补充说,关键不仅仅是让女性进入工作场所,而是赋予她们在各个领域的领导地位。万博时时彩官网,万博时时彩平台,时时彩万博网址